Twitter proíbe anúncios políticos; Google diz que investigação antitruste vai vazar informações confidenciais


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Pedido do Google para tribunal dos EUA:

Investigações antitruste devem impedir a divulgação de informações confidenciais



Na quinta-feira, o Google apresentou um pedido com um juiz do Texas para garantir que a investigação antitruste liderada pelo Estado não divulgue seus segredos comerciais.


GoogleQuer que o tribunal ordeire uma ordem judicial para impedir Cristina Caffarra, uma economista que trabalhou para a Microsoft e a News Corp.MicrosoftEugene Burrus, um ex-advogado, vazou informações confidenciais ou trabalhou para outros concorrentes um ano após o trabalho do consultor.Google"Dada a amplitude das informações confidenciais procuradas por (escritório de Paxton) e neste e em outros procedimentos regulamentares,GoogleOs concorrentes e os queixosos correm um risco aumentado de divulgação e as ordens de proteção são adequadas e necessárias. "A petição do Google não é nada mais do que um esforço para bloquear a investigação", disse o porta-voz paxton Marc Rylander em um comunicado. Mas o Google não tem autoridade para selecionar especialistas estaduais ou realizar pesquisas estaduais. Empresas de tecnologia como Google, Amazon, Apple e Facebook estão enfrentando crescente escrutínio antitruste por parte de reguladores e legisladores.


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Apple avanço na tecnologia Micro LED

Anos mais rápidos e posteriores para empurrar produtos relacionados



Em 31 de outubro, a nova fábrica da Apple foi provavelmente devido a um avanço na tecnologia Micro LED, de acordo com fontes da indústria.AppleInvestir em Micro LEDs tão cedo, além de dominar a tecnologia mais cedo, também pode ser cedo a partir do design do pensamento, como usar as características do Micro LED,AppleVocê pode projetar produtos completamente diferentes com as patentes que você tem. E de acordo com o progresso da nova planta,AppleOs produtos que utilizam a tecnologia Micro LED podem estar disponíveis logo no ano seguinte.


Informou que,AppleFoi um avanço no equipamento, os Estados Unidos desenvolveram uma nova máquina de exposição que não requer uma máscara de luz. Fontes da indústria observaram que o dispositivo pode fazer um grande número de Micro LEDs em substratos de vidro, além de reduzir significativamente os custos, o design do produto também é mais conveniente.


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Diferente do Facebook.

Twitter para proibir a publicidade política completamente



31 de outubro,Twitter O CEO disse quarta-feira que a empresa vai proibir a publicidade política em sua plataforma no próximo mês, um movimento que ganhou elogios dos democratas, mas foi desprezado pela campanha do presidente Trump.Twitter CEO Jack Dorsey disse em um comunicado:"Decidimos parar de veicular todos os anúncios políticos no Twitter em todo o mundo.Acreditamos que a disseminação da informação política é ganha, não comprada."


A proibição entrará em vigor em 22 de novembro, mas os analistas não esperam que ela deprima significativamente o desempenho do Twitter.As ações caíram 1,9 por cento nas negociações fora do horário comercial.Incluindo concorrentes do TwitterFacebookAs empresas de mídia social estão crescente pressão para parar de anunciar que poderiam espalhar informações falsas e influenciar as eleições.Alguns acreditam que a propaganda russa no Facebook foi um fator na vitória de Trump na eleição presidencial dos EUA de 2016.Depois disso, o Facebook prometeu trabalhar na desinformação.


Mas a decisão do Facebook de não verificar anúncios de fatos para políticos irritou candidatos democratas, como o ex-vice-presidente Joe Biden e a senadora Elizabeth Warren na eleição presidencial de 2020."Infelizmente, a única opção para as empresas de mídia social a este respeito é retirar-se completamente da publicidade política, mas é encorajador que a receita não tenha prevalecido desta vez quando confrontado s a escolha entre os custos de publicidade e a democracia."Russo disse.


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Lista global de unicórnios de Hurun:

Empresa chinesa lidera EUA, Ali Tencent é grande vencedor



Recentemente, o Instituto Hurun lançou a primeira "Lista Global de Unicórnios Hurun 2019".

De acordo com o Instituto Hurun, existem 494 empresas unicórnios em 118 cidades em 24 países em 2019.Destes, 206 estão na China e 203 nos Estados Unidos.Super unicórnio terno de ouro formiga, byte beat e gotejamento de viagens ainda ocupam os três primeiros, ant ouro avaliação de roupas de mais de 1 trilhão, byte beat avaliação de mais de 500 bilhões, avaliação de viagens gotejamento de mais de 300 bilhões."Surpreendentemente, os EUA não são o maior país unicórnio do mundo", diz Hurun, presidente da Hurun. Três anos há, para a primeira vez, os billionaires de China outnumbered os Estados Unidos em nossa lista rica do mundo. Hoje, pela primeira vez, o número de empresas unicórnio chinês supera o dos Estados Unidos. "

Em termos da indústria em que pertencem as empresas unicórnio, os cinco primeiros são e-commerce, fintech, computação em nuvem, inteligência artificial e logística.Entre elas, o maior número de empresas de comércio eletrônico, existem 68, as empresas fintech representaram a maior proporção do valor total de mercado, representando 22%.Na computação em nuvem, os EUA têm uma vantagem. Dos 44 unicórnios listados em todo o mundo, os Estados Unidos têm 32, seguidos pela China e Israel com cinco e quatro, respectivamente. Um total de 40 empresas unicórnio estão na lista, com a empresa de unicórnio ai mais bem classificada sendo Ago AI, a empresa de tecnologia de auto-condução dos EUA, e a UiPath, uma empresa de robótica, seguida pela Merchant Sintech e Viewtechnology da China.

Google afirma alcançar"Hegemonia Quântica"

É tanto sobre o primeiro vôo dos irmãos Wright.



Recentemente, o artigo "Hegemonia Quântica com Processadores Supercondutores Programáveis" do Google, publicado na revista britânica Nature na forma de um peso de cobertura, disse que havia demonstrado com sucesso "hegemonia quântica" e que os sistemas quânticos levariam cerca de 200 segundos para concluir a tarefa de um supercomputador tradicional levando 10.000 anos para ser concluído.

EmGoogleNa visão da equipe, este é um marco "Olá Mundo" no reino quântico. Em entrevista ao MIT Technology Review, o CEO do Google, Sundar Pichai, disse animadamente que foi como o momento em que o avião foi inventado pela primeira vez----- o avião dos irmãos Wright voou apenas 12 segundos pela primeira vez, mas ele provou a possibilidade de voar.

"Hegemonia quântica" tem sido usada para descrever os nós-chave do desenvolvimento de computadores quânticos, o que significa que os computadores quânticos podem resolver problemas complexos que os computadores tradicionais não podem resolver, isto é, para mostrar superioridade quântica. Este é um passo fundamental no uso prático de computadores quânticos. Um indicador importante da hegemonia quântica, muitas vezes considerado como um hegemônico quântico, é o número de qubits, e alguns estudiosos acreditam que cerca de 50 qubits podem alcançar "hegemonia quântica" por computadores quânticos.

Alguns analistas acreditam que os computadores quânticos nunca ganharão "hegemonia" além dos computadores tradicionais, mas trabalharão com este último, porque cada um tem suas próprias vantagens únicas. Falando sobre o valor futuro da aplicação dos computadores quânticos, Shonda Pichai disse: "Por exemplo, para ajudar os cientistas a encontrar projetos de bateria mais eficientes, onde a química pode vir a calhar", diz Shonda Pichai.GoogleApós 13 anos investindo nela, a motivação para a pesquisa continuará no futuro.

Carro-chefe de busca de emprego de engenheiro de software

Declara solenemente:A fim de evitar o caos da indústria enganosa, as capturas de tela a seguir e informações para informações completas mentirosas, o Vale do Silício direto está disposto a assumir a responsabilidade legal por isso.


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5 entrevistadores de linha de frente e 1 professor

Após 5 anos de trabalho em conjunto para criar um curso emblemático


Jerry:Entrevistador sênior do Google;Fred:Entrevistador sênior do LinkedIn;Charlie:Entrevistador sênior do Google;Lancelot:Entrevistador sênior do LinkedIn;Jason:Entrevistador sênior da Amazon;PhD Student Mentor Review, Universidade de Liverpool, sistema de módulo de conhecimento é abrangente, o conteúdo técnico está quase saturado,Perto das tendências da entrevista, estrutura curricular, métodos de ensino, atualização contínua;Combinação de aprendizagem e treinamento, para suavizar o beco sem saída da entrevista;Melhorar significativamente a eficiência da preparação para o emprego


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Seleção cuidadosa da força técnica

Professor experiente


Fred, Lancelot, e Charlie, como candidatos a emprego,Um mapeamentoChuanGanhar a oferta das principais empresas de tecnologia;Como entrevistador,Depois de cem batalhas, bem ciente da abordagem do entrevistador;Como o alto-falante principal, a integração do todo, ding ding ding para resolver a camada de gado profundo,Os alunos anteriores foram bem recebidos


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Responder a perguntas em todas as direções

Abrange todos os aspectos da procura de emprego


Assistente de ensino profissional 24 horas para responder a perguntas, a explicação do detalhado:Ter dúvidas sobre sua lição de casa?Escovar o problema do cartão de crime total?Não está claro?Há um erro no código?O assistente de ensino fará isso por você.Respostas completas

Os mentores se concentram no rastreamento para proteger as pesquisas de emprego:Net-a-Porter Net-a-PorterComo posso preenchê-lo no processo? Como se comunicar com o RHResposta a uma mensagem?Oferecer negociaçõesComo você domina o processo?Qual grupo de projeto escolherMais espaço para o futuro? Os alunos no processo de busca de emprego todas as perguntas não precisam se preocupar sobre onde encontrar um professor, para consultar com quem,Todos os professores de serviço se concentram em consulta, prontos, rápidos para ajudar os alunos a responder.


Orientação psicológica para ajudar os alunos a descompactar:No processo de preparação para uma busca de emprego,Os alunos não devem apenas completar o curso da escola, mas também tentar o seu melhor para entregar currículos, escovar a preparação da pergunta, uma avaliação entrevista, a pressão pode ser imaginada, orientação oportuna e gás, pode ajudar os alunos a superarDistúrbios psicológicosEEstresse mentalQualquer sofrimento pode sempre falar com o professor,Corra com você na busca de empregoO professor conhece melhor a sua dor e sabe melhor como ajudá-lo a descompactá-la.


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Serviços de apoio


Modificações de currículo ilimitado e consulta ao projeto:O currículo é um tijolo que bate à porta para a caça ao emprego, sua importância é evidente, nenhum currículo competitivo é difícil de obter oportunidades de entrevista, currículo de cada aluno teremosProfessor especial modifica cuidadosamente 5 a 7 rodadase vaiProjetos e trabalhoCalendárioContinueOrientação de iteração, e fazer modificações repetidas até que nossos requisitos sejam atendidos.Nossos requisitos estarão sujeitos a rigorosos requisitos do setor.


Retomar a comparação de modificação:

Para cada currículo, o professor comentará em detalhes sobre como modificá-lo, como o conteúdo do projeto será iterativo,Propor o maior número possível de direções para que os alunos escolham e otimizemA imagem a seguir mostra dois currículos diferentes que foram anotados:

Nota:A parte vermelha é a seção que modifica os comentários.


20h mais entrevista de simulação mais impulso no negócio:A entrevista simulada é um link fundamental para se familiarizar com o processo de entrevista e explorar a abordagem do entrevistador, além deCapacidade de resolução de problemasForça de habilidadeNa entrevista, o entrevistador também presta atenção aosFormas de pensar,Habilidades de comunicaçãoECapacidade de expressar, através de entrevistas simuladas eComentários no local,Várias empresas gigantes live-streaming entrevistas simuladas, ensinando os alunos a tomar a iniciativa na entrevista.PassarImpulso interno comum de vários pontospara ajudar os alunos a obter mais oportunidades de entrevista.


Documentos de emprego:Banco de dados de acumulação de quatro anos, incluindoModelo de candidatura a empregoInformações faciaisInformações bq, etc.E deixe os colegasGrandes economias no tempo de coleta de dados antes, meio e tarde de busca de emprego


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Resultados do curso

Após uma atualização do currículo iterativo de longo prazo, os serviços de apoio continuam a melhorar, através do Vale do SilícioTaxa de louvor do curso de estudante é mais de 90%, oferecer taxa de sucesso de mais de 85%, cumulativamente ajudar os alunos a obter mais de 2000 ofertaDe acordo com as estatísticas, através da aprendizagem sistemática e preparação, de acordo com a orientação do professor para preparar, os alunos preparação para o empregoQuase 2x mais eficientesignificativamente economiza tempo de preparação.


Experiência do participante:Os alunos frequentam o CS major no Ranking Nacional 75, o ranking geral da escola 129. O GPA está ok, mas as informações recebidas na procura de emprego é extremamente limitada e pouca informação sobre a indústria da empresa de tecnologia norte-americana é conhecida. Embora haja mais itens no currículo, a maioria deles são dever de casa da escola, não têm atributos industriais, e a profundidade da descrição do projeto não é suficiente.


O aluno ao longo da aprendizagem, pois o escopo de avaliação de entrevistas de emprego do engenheiro de computação tem uma compreensão abrangente, especialmente no planejamento dinâmico, o aluno antes que a solução desse tipo de tópico seja mais vaga, a ideia não é clara o suficiente. No curso, o professor através da análise de tópicos fáceis a difíceis, e constantemente fortalece o tema de planejamento dinâmico e a relação e a diferença recursivas, e analisa o algoritmo e o modo de pensamento de entrevista, para que o aluno desse tipo de tópico resolva a capacidade melhorou muito. Sobre o projeto do sistema, mas também realizou uma explicação aprofundada, de modo que a capacidade de entrevista dos alunos foi melhorada pelo sistema.


Com a ajuda de um professor consultor, o aluno fez várias rodadas de um-em-um retomar modificações. Diante da situação do aluno, o tutor seleciona os melhores itens no currículo para otimização profunda e aprendizagem, para cada descrição do projeto da reescrita detalhada, para que o aluno retome o tamanho aumentou muito. Em todo o processo de candidatura a emprego, o tutor mantém-se a par dos problemas do aluno, dá orientação para a situação específica do aluno, ajuda o aluno a completar uma série de candidaturas a emprego, comunica-se com o RH e assim por diante.


Depois de vencer viasatoffer, o aluno estava preparado para assumir o cargo, mas a pedido do tutor, ele continuou a insistir na preparação, e, eventualmente, ganhou a oferta facebook. Na fase do processo de oferta, discuta contramedidas com seu mentor e, finalmente, entre no Facebook e obtenha um pacote generoso.


Experiência do participante:A grande maioria dos alunos que estão se preparando para um emprego, vai sentir que, no processo de preparação, enquanto o problema escova "duro", o tópico LeetCode repeatedbrush sobre ele, tantos alunos começaram dia após dia, semana após semana problema escova, em seguida, escova rolha o problema realmente funciona?


Escovar perguntas é certamente útil, mas para entrevistas, escovar perguntas é uma condição necessária, não uma condição suficiente. No processo de preparação para o trabalho, não defendemos questões cegas de escovação, por duas razões: Primeiro, há muitas perguntas leetcode, apenas escova perguntas para se preparar para a entrevista, o custo do tempo é muito alto, e apenas alguns alunos, pode realmente "escovar através" da questão, de modo que para cada sub-módulo de conhecimento Em segundo lugar, porque ao longo do processo de entrevista técnica, a capacidade de resolver com precisão o problema não garante necessariamente o passe de entrevista. O conhecimento básico da pergunta qa e resposta, objeto orientado e design de padrão, design do sistema, terminar o tema da explicação, habilidades de comunicação entre o entrevistador, responder o nível de habilidade suave de code question, entrevista ritmo controle, etc, também é um fator indispensável para determinar o sucesso da entrevista.


O aluno no processo de consulta, também pensou, vou aprender um curso de formação de escova sobre ele, mas após a avaliação abrangente do professor consultor, o conteúdo currículo do aluno não é direcionado o suficiente, retomar a direção do projeto é relativamente único e não profundo o suficiente, para algoritmo de entrevista de emprego e estrutura de dados, O sistema operacional e design do sistema e outros conhecimentos não é abrangente o suficiente, por uma questão de preparação abrangente, o aluno finalmente se inscreveu para o trabalho de engenheiro de software para melhorar o curso principal.


Durante o curso para melhorar, a atitude de aprendizagem do aluno tem sido muito positiva, há qualquer conteúdo que não entenda, pode se comunicar com o professor a qualquer momento, além de ser capaz de completar a tarefa do professor deve fazer lição de casa, mas também passar um tempo para completar a seleção de lição de casa, auto-exercício. Ao longo do estudo, em um curto período de dois meses, o conteúdo da entrevista de emprego tem sido mais abrangente apreensão.


Durante a busca de emprego, o aluno também mantém excelente interação com o professor, desde a situação de recrutamento do empreendimento até a preparação para o aquecimento para a entrevista de nomeação, até a experiência da entrevista até o final da entrevista para a equipe de acompanhamento, negociação e seleção da oferta. Quaisquer decisões e perguntas no processo de busca de emprego são ativamente negociadas com o professor.


Com a ajuda do professor consultor, o currículo foi revisado várias vezes, o conteúdo do currículo foi ajustado, e os projetos originais de pilha completa e aprendizado de máquina foram profundamente remodelados, de modo que o currículo mais em linha com os requisitos da indústria, reduzir a lacuna de currículo e habilidades da indústria. Obter várias entrevistas através do Vale do Silício, obter várias ofertas, e, eventualmente, escolher uma entrevista muito difícil, através da taxa muito baixa de oferta linkedin.


AprenderExperiência:Estudantes de graduação e pós-graduação são formadas em engenharia civil, estudantes profissionais de transferência pura, participam dos cursos diretos do Vale do Silício antes, sem qualquer experiência de entrevista de empresa de tecnologia, sem qualquer estrutura de dados e algoritmos, OOP, OS e acúmulo de conhecimento de design de sistemas, engenheiros de software de computador sabem muito pouco sobre a direção da procura de emprego. Esteve envolvido em alguns desenvolvimentos de projetos de IA, o currículo é fraco, a profundidade do projeto em geral, nenhuma experiência no desenvolvimento de projetos industriais, mas está muito interessado em visão computacional e direção de inteligência artificial, quer passar para o futuro para a auto-condução, ou outro trabalho de campo de inteligência artificial baseado em visão computacional.


Participando do curso principal de engenheiros de software através de pesquisa de emprego no Vale do Silício e direção de visão computacional VIP curso de desenvolvimento de projeto personalizado especial, o sistema aprendeu o sistema de conhecimento de entrevista de emprego engenheiro de software, tópicos de treinamento mais de 300, face 100 plus, OOP, OS e um grande número de pontos de teste resumo, Sistema System System As habilidades sistemáticas de resposta do Design. Ao mesmo tempo, por professores VIP para planejar a direção da busca de emprego, aumentar a profundidade do currículo, aprender visão computacional 3D do desenvolvimento do sistema de câmera em tempo real, compreender a arquitetura do sistema global e modelo de design. Ao mesmo tempo, o sistema aprende o princípio e a realização da correção da câmera, visão binocular e algoritmo de luz estrutural. Fácil de vencer na reconhecida empresa de auto-condução de alto perfil Pony.ai e, em seguida, em A.C. e outras empresas bem conhecidas, o pacote do primeiro ano 22 milhões de dólares e.U. salário anual, porque o programa de currículo centra-se em AI e visão, dividido com sucesso no campo correspondente, Perfeito mentir para o objetivo de novas pessoas no local de trabalho.


O aluno no processo de aprendizagem, a maior vantagem é não entender a perguntar, bom para o professor após a pergunta auto-pensamento e pode realmente fazer o seu próprio problema. Em vez de apenas ouvir, então vire a preparação para o emprego profissional menos de um ano, logo tem a capacidade de entrar nas empresas de tecnologia de super-linha. Mesmo depois de receber a oferta, ainda manter uma atitude positiva para estudar!


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Citações

https://tech.sina.com.cn/i/2019-11-01/doc-iicezuev6359966.shtml?cre=tianyi&mod=pctech&loc=1&r=25&rfunc=59&tj=none&tr=25 zuev6359966.shtml?cre=tianyi&mod=pctech&loc=1&r=25&rfunc=59&tj=none&tr=25 zuev6359966.shtml?cre=tianyi&mod=pctech&loc=1&r=25&rfunc=59&tj=none&tr=25 zuev6359966.shtml?cre=tianyi&mod=pctech&loc=1&r=25&rfunc=59&tj=none&tr=25

https://tech.sina.com.cn/it/2019-10-31/doc-iicezuev6221749.shtml?cre=tianyi&mod=pctech&loc=9&r=25&rfunc=59&tj=none&tr=25

https://tech.sina.com.cn/i/2019-10-31/doc-iicezuev6201556.shtml?cre=tianyi&mod=pctech&loc=13&r=25&rfunc=59&tj=none&tr=25

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